ploemeur en partenariat (martinique)

Responsable logistique

Emploi

Saint-Alban-sur-Limagnole, 48, Lozère, Occitanie

MISSIONS CONFIÉES : Le Responsable d'établissement est garant de l'activité locale de collecte. Il présente un intérêt et une vision pragmatique des valeurs de l'ESS. Il est attaché et partie prenante au projet d'entreprise à but socio-économique EBS LE RELAIS. Organiser et coordonner l'activité du site, orientée autour de la logistique de collecte, en suivi des coûts, de la qualité, des plannings, des process et en respect des normes HSE Maintenir le matériel roulant et superviser les investissements Recruter et accompagner au quotidien un public en insertion, structurer le plan de formation, et manager une équipe d'une dizaine de chauffeurs Superviser la gestion administrative et financière du site, ainsi que le suivi de la trésorerie Suivre et développer les relations avec les institutions locales publiques et privées Assurer le développement local de la collecte et le lien dans les partenariats Participer à l'engagement collectif au niveau national Effectuer des reportings réguliers et le suivi des indicateurs PROFILS & COMPÉTENCES REQUISES : Profil généraliste, avec une expérience d'au moins 3 ans en production, en logistique et en management d'une[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bacilly, 50, Manche, Normandie

Vous contribuez par votre action à favoriser l'épanouissement, l'autonomie et la socialisation des enfants. PREAMIS (Proctection de l'enfance) Poste à pourvoir pour juin ou septembre Vos compétences attendues - Mettre en œuvre une démarche d'accompagnement éducatif et une guidance parentale. - Évaluer les besoins des usagers. - Assurer la co-élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés des enfants en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat. - Avoir des capacités rédactionnelles, réflexives et organisationnelles. - Être créatif et avoir le sens des responsabilités. LES CANDIDATURES SANS LETTRE DE MOTIVATION NE SERONT PAS ÉTUDIÉES PAR L'EMPLOYEUR

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vos missions seront: Dans le cadre de l'ouverture d'une session de formation BPJEPS ASEC à compter de septembre 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante BPJEPS - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences: Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques en matière : - d'élaboration[...]

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH recrute pour l'activité de son Pôle Dys « Les Lavandes » : Un enseignant spécialisé H/F, 1 ETP en CDI, dans les Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement médico-social spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement d'enfants porteurs de troubles spécifiques du langage et des apprentissages (TSLA ou troubles Dys). Dans le cadre de notre structure située à Orpierre et accueillant 26 enfants en semi-internat ou accueil de jour (entre 7 et 12 ans), nous recherchons un(e) enseignant(e) à 1 ETP en CDI à compter du 25 août 2025. 1. Missions Sous la responsabilité du directeur et, sur le plan opérationnel, d'une cheffe[...]

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mées, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vert l'Objectif Bayonne recherche activement pour ses clients, des ouvriers paysagistes (H/F) pour des chantiers de création en espaces verts sur le secteur de Dax et sa périphérie. En partenariat avec votre chef d'équipe, vos principales missions seront : - Préparation des sols - Plantation de végétaux - Engazonnement : semi ou placage de gazon - Maçonnerie paysagère : pose de clôture, pavage, dallage, pose de bordures - Pose d'aire de jeux, terrains multisports etc. Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme : CAP/BEP/Bac Aménagements paysagers. - Et/ou une expérience significative sur un poste similaire. - Permis BE et CACES mini-pelle seraient un plus à votre candidature. - Vous êtes ponctuel et motivé. Conditions de salaire : - 35h/semaine. - Rémunération selon profil et expérience - Heures supplémentaires majorées - Panier + déplacements Vert l'Objectif Bayonne c'est : - La valorisation de votre rémunération selon votre expérience. - Une majoration de votre salaire brut (10% IFM et 10% congés payés). - Une prise en charge de la mutuelle entreprise de 50% - Un équipement de protection individuel du paysagiste OFFERT. - Un accompagnement personnalisé de[...]

Assistant / Assistante de gestion commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) chargé(e) de gestion commerciale dans un magasin de jouet afin d'effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) en alternance sur une durée de 24 mois à la rentrée de Septembre 2025. Vos missions seront: - Prospection téléphonique, physique - Création de partenariats - Gestion de la communication du magasin Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, polyvalent(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine : le lundi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission: être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Vous êtes passionné.e par la maintenance et motivé.e par la protection de l'environnement, en particulier le recyclage et la valorisation des déchets ?Cette opportunité est faite pour vous ! Véolia recrute des Technicien.nes de Maintenance en alternance pour ses unités Eau/Energie et Recyclage dans les départements de la Marne, de l'Aube, de la Haute-Marne, de la Moselle, de la Meurthe-et-Moselle, du Bas Rhin et du Doubs. Dans le cadre du Plan d'égalité professionnelle entre hommes et femmes, à compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures féminines. En partenariat avec l'AFPA à Metz, nous proposons une formation de 16 mois, débutant en juin 2025. Tous les frais sont pris en charge par Véolia durant la formation. Vos Missions : Exécuter rigoureusement le plan d'entretien préventif. Informer votre hiérarchie de l'état des équipements vérifiés. Effectuer les travaux de maintenance (curative et préventive) selon les règles de l'art. Utiliser et stocker correctement les produits de maintenance. Renseigner les ordres de travaux dans la GMAO. Assurer l'interface avec le personnel d'exploitation pour le bon fonctionnement du process. Veiller[...]

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi

Port-Marly, 78, Yvelines, Île-de-France

ARPEJ, engagés pour l'habitat et le bien-être des jeunes Acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire, notre Association est spécialisée dans la gestion de logements temporaires dédiés à des étudiants, jeunes actifs et chercheurs de moins de 30 ans. Elle accompagne ainsi le résident dans ses parcours personnel, professionnel et résidentiel. Avec plus de 13 000 places gérées (93 résidences), ARPEJ rayonne principalement en Ile-de-France, et intervient également en régions avec la volonté de se développer sur les grandes métropoles comme Lille, Bordeaux, Lyon ou Toulouse. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! (Lettre motivation exigée + CV). ARPEJ recherche un CHARGE DE CLIENTELE H/F EN CDI En front office et rattaché au Directeur d'Agence vous, assisterez le Responsable de secteur dans la gestion d'une ou de plusieurs résidences dans la gestion locative et technique des immeubles. Vous assurez un service de qualité auprès des résidents et veiller à la sécurité des biens et des personnes. De par votre action quotidienne, vous participez à l'optimisation des résultats de la Direction Clientèle. Vos principales missions seront[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Lieu de travail : Briançon/Villard Saint Pancrace ou Névache/Val-des-Prés ou La Grave/Villar-d'Arène ou Le Monêtier-les-bains/La Salle-les-Alpes. TYPE DE RECRUTEMENT: CDD sous forme de CEE (Contrat d'Engagement Educatif) DATE DE PRISE DE POSTE du mardi 1er juillet au vendredi 29 août (contrats de 3 semaines à 2 mois) Le Centre Social Intercommunal du Briançonnais, au cœur de Briançon et de ses cinq vallées environnantes (Durance, Guisane, Clarée, Romanche et Cerveyrette), recherche des animateurs enthousiastes et créatifs pour faire vivre un été 2025 inoubliable au sein des ALSH de la Communauté de Communes du Briançonnais. MISSIONS Assurer l'animation de l'ALSH (3-12 ans) Participer au sein de l'équipe, à la mise en place des programmes d'animations et à leur réalisation Accueillir et assurer l'animation d'un groupe d'enfants Encadrer et animer la vie quotidienne, les activités et la vie collective, enrichir la vie de l'équipe d'animation Être garant de la sécurité affective, morale et physique des jeunes PROFIL ET QUALITÉS REQUISES BAFA et/ou BPJEPS ou équivalent Connaissance des techniques de gestion de la communication et de la relation Sens du travail en équipe[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Enseignement - Formation

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Dans le cadre de notre partenariat avec une crèche engagée dans l'accueil et le développement des jeunes enfants, nous recrutons un(e) alternant(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) Petite Enfance pour la rentrée. Ce poste vous permettra de suivre la formation CAP AEPE tout en intégrant une structure dynamique et bienveillante, accompagnée par notre centre de formation à distance Educaskills & Formaskills. Vos missions : - Participer à l'accueil, à l'accompagnement et aux soins du quotidien des enfants - Favoriser leur développement à travers des activités d'éveil et des temps éducatifs - Veiller à leur sécurité, à leur hygiène et à leur confort - Collaborer activement avec l'équipe éducative et les familles Profil recherché : - Vous êtes motivé(e), patient(e), et avez un véritable intérêt pour la petite enfance - Vous souhaitez obtenir un diplôme tout en gagnant une expérience de terrain significative - Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel - Aucun prérequis n'est exigé, l'envie d'apprendre et de s'investir est essentielle Ce que nous vous proposons : - Un poste en alternance au sein d'une crèche partenaire bienveillante et expérimentée - Une formation[...]

Responsable de la relation clientèle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avignon-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Adecco Saint-Claude/Morez recherche en CDI un gestionnaire de clientèle banque h/f pour son client, un groupe bancaire de renom, présent nationalement,Votre rôle consiste à conseiller et à accompagner les clients dans leurs choix financiers, en leur proposant des produits et services adaptés à leurs besoins. Vous serez responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille de clients, en assurant la promotion des produits et en veillant à la satisfaction des clients.Vos missions seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille client - commercialiser l'ensemble de la gamme des produits et services bancaires et financiers - contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux de l'agence - travailler en collaboration avec les métiers spécialisés de l'immobilier, des professionnels et de la gestion privée - formation de 15 jours au sein d'une autre agence pour l'intégration. - formations au siège sur des journées discontinues. Les avantages : - Un salaire entre 29 à 33K euros selon profil + une rémunération variable annuelle valorisant la performance collective et individuelle + un accord d'intéressement - Un accompagnement dans votre entrée[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

L'association Les Catt'Mômes recrute un/une Coordinateur/Coordinatrice volant(e) Vos missions : - Encadrer et coordonner les équipes éducatives en garantissant la sécurité physique et affective du public accueilli (jusqu'à 150 enfants simultanément) ; - Veiller à l'application et au respect des règlementations SDJES et HACCP ; - Concevoir le projet pédagogique et en garantir l'implémentation sur le terrain ; - Organiser les tâches des salarié(e)s (permanents et vacataires) : planning de travail, suivi des missions, organisation des trajets, gestion des remplacements, suivi des heures hebdomadaires ; - Préparer et animer les réunions d'équipe (jusqu'à une douzaine d'animateurs/trices) ; - Évaluer l'équipe de collaborateurs sous votre responsabilité et participer à sa montée en compétences ; - Diriger régulièrement l'accueil des Mercredis Récréatifs ; - Diriger occasionnellement des périodes d'accueil de loisirs sans hébergement ; - Prendre en charge les inscriptions et les facturations de votre périmètre ; - Réaliser les opérations de facturation dans les délais impartis : édition des factures, encaissement, suivi et relance des impayés ; - Tenir à jour le compte[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le/la directeur(trice) de l'ALSH construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de jeunes enfants (3-12 ans), organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. Missions principales : - Gestion quotidienne de l'accueil de loisirs - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Participer à la définition des orientations stratégiques du centre de loisirs - Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution - Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs - Développer des partenariats - Animer la relation avec les familles - Assurer la gestion quotidienne du centre de loisirs (administrative et budgétaire, matérielle.) - Animer et encadrer des équipes - Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Compétences : - Capacité à organiser le travail et programmer des actions - Capacité à animer une équipe - Gestion administrative et financière - Pratique courante de l'informatique et des activités menées - Maîtrise des techniques d'animation et de la réglementation Savoir être : - Patience - Dynamisme - Organisation et méthode - Disponibilité - Sens relationnel -[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

ARPEJ, engagés pour l'habitat et le bien-être des jeunes Acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire, notre Association est spécialisée dans la gestion de logements temporaires dédiés à des étudiants, jeunes actifs et chercheurs de moins de 30 ans. Elle accompagne ainsi le résident dans ses parcours personnel, professionnel et résidentiel. Avec plus de 13 000 places gérées (93 résidences), ARPEJ rayonne principalement en Île-de-France, et intervient également en régions avec la volonté de se développer sur les grandes métropoles comme Lille, Bordeaux, Lyon ou Toulouse. L'innovation est au cœur de notre préoccupation pour répondre aux défis actuels et anticiper les besoins de demain de notre cible avec la mise en place d'actions collectives pour favoriser le lien social, promouvoir la biodiversité, réduire les fractures sociales et territoriales et favoriser le développement durable. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! (Lettre de motivation exigée + CV) ARPEJ recherche un CHARGÉ D'ANIMATIONS H/F en CDI Vous organisez et animez les activités favorisant le lien social au sein de nos résidences, encouragez les interactions[...]

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de l'établissement, l'enseignant(e) est une personne ressource pour l'équipe éducative d'ADOVAL et il/elle propose des accompagnements à la scolarité, dans une dynamique d'inclusion scolaire, à des enfants et des adolescents. L'association Le Valdocco a été fondée en 1995. Adossée à la pédagogie de Jean Bosco, elle met en place au cœur des quartiers prioritaires des actions de prévention du décrochage fondées sur une approche globale, afin d'accompagner les enfants et les adolescents dans leurs différents environnements : la famille, l'école et la cité. Aujourd'hui, le Valdocco est présent auprès de 2000 enfants, adolescents et familles sur 6 territoires (Lille, Val d'Oise, Saint Dizier, Métropole de Lyon, Marseille et Nice). Nous rejoindre c'est travailler dans un Etablissement à taille humaine au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui se donne les moyens de travailler au plus près des situations des jeunes de la Protection de l'Enfance. Vous souhaitez participer à des innovations, à leur évaluation au fil de l'eau et à leur modélisation ?! Rejoignez-nous ! VOTRE MISSION Travailler au sein de l'accueil de jour éducatif ADOVAL qui accueille des CM1/CM2 et des[...]

Chargé / Chargée de communication événementielle

Emploi Agroalimentaire

Moule, 97, Guadeloupe, -1

Rattaché à la Direction Générale, l'alternant « Chargé de Communication » H/F aura pour mission la gestion de la communication interne et externe pour GARDEL SA. Missions : Gestion et animation de la communication interne Création de flyers, de visuels, de bannières, . en lien avec la charte graphique GARDEL Préparation des grands évènements GARDEL : Fête de Saint Eloi, fête de fin de campagne, réunion annuelle d'information, . Accompagnement de stratégie de communication lié aux différents projets : lancement de produits, soutien de nos ventes, . Collaboration avec les autres départements pour assurer la cohérence des messages (marketing, marque employeur, .) Gestion et animation de la communication externe : Travail avec l'agence dédié sur le suivi et l'actualisation du site internet ; Mise en place d'une newsletter externe à destination du site interne ; Gestion des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, Facebook, Youtube) et analyse des performances des actions menées ; Accompagnement de la gestion et de la communication des sponsorings et des partenariats ; Accompagnement dans la mise en place des campagnes publicitaires ; Veille concurentielle et l'analyse[...]

Chef / Cheffe de projet tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Florent-sur-Cher, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le-la titulaire a pour mission principale de piloter le programme Petites Villes de Demain et de garantir la bonne réalisation des actions qui en découlent. Il-elle travaillera de façon étroite avec les élus et les services de la ville et de la Communauté de communes. Tout au long du programme Petites Villes de Demain, il-elle est le chef d'orchestre du projet de revitalisation par la pilotage et l'animation du projet. Il-elle devra impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les services de la Ville et les partenaires. Il-elle coordonne les opérations, veille à leur faisabilité et à l'articulation au sein du plan d'actions Global, Il-elle mobilise les financements nécessaires et développe un partenariat efficace pour la réalisation des actions prédéfinies, et l'atteinte des objectifs fixés. Il-elle est force de propositions sur le développement des nouvelles actions en cohérence avec la stratégie définie. Le-la candidat(e) se chargera d'identifier et d'alerter des difficultés rencontrées au bon niveau de décision et proposer des solutions pour y répondre (choix techniques, budgétaires ou règlementaires, dispositif[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un INTERVENANT SOCIAL (H / F) pour prendre en charge l'accompagnement socioprofessionnel du public bénéficiaire de la protection internationale au sein d'un Centre Provisoire d'Hébergement sur l'agglomération Stéphanoise. Sous l'autorité du chef de service, vous aurez notamment pour missions : L'accueil et le suivi de l'hébergement des ménages ; L'accompagnement socio-éducatif, administratif et sanitaire des ménages hébergés ; L'accompagnement pour l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle des ménages ; L'accompagnement dans l'hébergement en diffus afin de favoriser le savoir habiter ; L'élaboration et le suivi des projets personnalisés des ménages ; L'accompagnement vers la sortie en logement autonome de droit commun ; La participation au développement du partenariat local et du travail en réseau ; La participation aux travaux d'équipe inter-sites ; La remontée des données d'activité et le suivi des données relatives à l'hébergement ;

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Pair-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Chargé de Développement RH (H/F) La CCI Ouest Normandie est l'interlocutrice privilégiée de 27 000 entreprises de l'industrie, du commerce et des services. De la création à la transmission, nous les accompagnons à chaque étape de leur développement. Nous formons leurs collaborateurs actuels et futurs dans l'un de nos 5 Campus FIM CCI Formation. En partenariat avec les autres acteurs économiques, nous agissons au quotidien pour favoriser le développement, l'attractivité, la compétitivité et le rayonnement de notre territoire. MISSIONS : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines de la CCI Ouest Normandie, vos principales missions seront les suivantes : - Formation & Développement des compétences : Élaborer et suivre le plan de formation en lien avec les managers et les organismes de formation - Recrutement & Intégration : Piloter le processus de recrutement (rédaction des offres, sourcing, sélection des candidatures, entretiens, intégration) et proposer des méthodes innovantes pour attirer les talents - Contribution aux projets RH : Appui à la structuration de dossiers et projets RH stratégiques en lien avec la DRH - Engagement RSE : Participer aux projets RH liés[...]

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction du Centre Communal d'Action Sociale, le Responsable du service logement et de l'accueil social a pour missions de mettre en œuvre la politique municipale dans les domaines du logement social, des aides facultatives. -Gérer et optimiser le traitement des demandes des administrés Organiser l'accueil et le service logement du CCAS afin de garantir une qualité optimale de l'accueil physique, numérique et téléphonique dans le cadre du respect du référentiel qualité en vigueur. Supervise les préconisations et les orientations pour l'accès aux droits et la lutte contre le non-recours, la veille sur les droits sociaux et les dispositifs d'aide ainsi que l'évolution législative ainsi que l'orientation des usagers sur les dispositifs de droit commun. -Piloter la politique de peuplement de la Ville Mettre en œuvre les obligations réglementaires autour du logement notamment dans le cadre du Système Intégré d'Accueil des Demandeurs de Logement (niveau I et II), tout en préservant l'intérêt de la commune et de ses habitants Organiser et animer les commission internes autour du logement social et assurer le suivi des décisions prises. Proposer aux bailleurs[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Assurances

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

>> Rejoignez notre équipe dynamique à Annecy ! >>> L'agence Allianz Selvi COILLARD, située à deux pas du lac, recherche son nouveau Conseiller Commercial pour accompagner son développement sur le marché du particulier. >>> Votre mission : développer et fidéliser une clientèle de particuliers - Développer et gérer un portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités sur le marché du particulier. - Fidéliser et renforcer la relation client grâce à un suivi personnalisé et une approche proactive en assurance IARD, Santé, Prévoyance et Retraite. - Contribuer à la notoriété de l'agence, notamment en participant à des actions commerciales locales et en développant des partenariats. - Travailler en collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs collectifs et individuels grâce à votre dynamisme et votre engagement. >>> Votre profil : un vrai tempérament commercial et un véritable esprit d'équipe - Autonome et rigoureux, vous savez organiser votre activité avec méthode et efficacité pour optimiser votre performance. - Engagé et persévérant, vous avez le goût du challenge et l'envie de vous dépasser pour atteindre vos objectifs. - Doté d'un excellent relationnel,[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Enseignement - Formation

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation Activ Projet (AP3), vous accompagnez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et réalisable des demandeurs d'emploi: Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l'engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets. Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements. Vous avez un bon relationnel, vous développez et fidélisez votre réseau d'entreprises afin de construire des partenariats solides favorisant la mise en relation des candidats pour des PMSMP et des opportunités d'emploi. Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie[...]

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous recherchons pour notre client, une compagnie aérienne implantée à Mayotte, un Responsable Commercial (H/F) Vos missions : - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale locale en cohérence avec les objectifs fixés par la direction. - Développer le chiffre d'affaires en optimisant les ventes et en renforçant la présence de la structure sur le marché régional. - Identifier et négocier des partenariats stratégiques avec les agences de voyages, les entreprises et les acteurs du secteur. - Assurer le suivi des performances commerciales et proposer des actions correctives adaptées lorsque nécessaire. - Représenter l'entreprise auprès des institutions locales et des parties prenantes du territoire. - Piloter une équipe commerciale sur le terrain et assurer la coordination avec les différentes directions au sein du groupe. Profil recherché Nous recherchons tout profil ayant une formation de niveau Bac+3/4 dans le domaine commercial, et une première expérience réussie dans la prospection ou le suivi commercial. Une bonne connaissance du secteur aérien, touristique ou des voyagistes est un atout. La connaissance du tissu économique mahorais sera également[...]

Secrétaire général adjoint/générale adjointe d'association

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MISSION Rattaché à la Direction Régionale Réunion Mayotte, le Directeur Territorial Mayotte (F/H) aura pour mission principale de développer les activités de l'Adie sur le territoire, d'accompagner et d'animer les équipes et de représenter l'association sur le territoire. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Management et RH : - Manager en proximité individuellement une partie de l'équipe salariée et manager collectivement l'équipe salariée du territoire - Porter le sens de l'action de l'Adie et de ses orientations stratégiques auprès des collaborateurs - Organiser les ressources humaines pour assurer la mission de l'Adie sur le territoire Développement de l'activité de l'Adie : - Définir et piloter la stratégie de développement de la demande et de la distribution des services de crédit, d'accompagnement, en vue de l'atteinte des objectifs opérationnels - Assurer la maîtrise durable du risque sur l'ensemble des portefeuilles de son territoire, en s'assurant de la qualité de l'étude des demandes de crédit - S'assurer de la qualité du service rendu aux clients et prospects sur le territoire (assurer les délais, la qualité de la réponse.) - Assurer un bon déploiement des ressources Représentation[...]

Ingénieur / Ingénieure des travaux des eaux et forêts

Emploi Administrations - Institutions

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère accompagne la communauté d'Agglomération Chauny Tergnier La Fère dans la recherche d'un Animateur/trice protection de la ressource en eau H/F. Contexte : Dans le cadre de sa démarche de protection des ressources en eau, la Communauté d'agglomération Chauny-Tergnier-La Fère s'est engagée à mettre en place des études et plans d'actions sur les aires d'alimentation de captages. Parmi ces actions, un projet d'animation captage et protection de la ressource en eau a été projetée pour débuter sur l'année 2025 et pour une durée de 12 mois, avec le recrutement d'un animateur/animatrice protection de la ressource en eau en contrat de projet. Description du poste: Sous l'autorité de la responsable du service eau et assainissement, votre mission principale consistera à promouvoir auprès des exploitants agricoles de l'AAC, le développement de système de production compatible avec la préservation de la ressource en eau (agriculture intégrée, agriculture biologique, désherbage mécanique, culture bas-niveau d'intrants.). Vous serez également chargé(e) de préparer un contrat de territoire. Activités : 1. Gestion des projets en relation[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bâtie-Neuve, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Poste à pourvoir à compter du 1er septembre ** - Forclusion des candidatures le 30/06 (entretiens dans le courant de la semaine suivante). Vous intervenez dans le pilotage et l'animation du Relais Petite Enfance intercommunal, vous mettez en œuvre le projet d'établissement du RPE intercommunal et participez à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets petite enfance, enfance et jeunesse sur le territoire. Conditions d'exercice - Travail en bureau, déplacements sur le territoire de l'intercommunalité à prévoir. - Horaires fixes, basés sur un mi-temps (horaires à définir ensemble), liés aux disponibilités des parents et des assistant(e)s maternel(les)s. - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité. Autonomie et responsabilités - Missions définies, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique. - Relative autonomie dans l'organisation du travail. - Relais d'informations avec le supérieur hiérarchique. - Garant de l'image du service public. Relations fonctionnelles - Contacts directs et permanents avec le public. - Relations directes avec le Directeur et les agents de la collectivité. - Echanges réguliers avec les partenaires. ACTIVITES Mettre[...]

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

Nous recherchons actuellement plusieurs intervenant(e)s pour étayer nos équipes et aider nos bénéficiaires sur le secteur de L'ISLE JOURDAIN (+ 15km autour). Profil du candidat : -dynamique -autonome et responsable -rigoureux -porteur de valeurs et capable de les mettre en œuvre au travers du poste occupé. Missions : -entretien du logement et du linge -préparation et aide à la prise du repas -accompagnements extérieurs (courses, rdv, activités) -aide à la mobilité et à l'hygiène -surveillance, stimulation, compagnie... -remontées d'informations auprès du responsable de secteur Pour se rendre au domicile des personnes, secteurs parfois non desservis par les transports en commun, il est souhaitable d'être titulaire du permis B. Informations complémentaires: -planning sur 4 jours en semaine -travail 1 weekend par mois -indemnités kilométriques 0.38€/km entre chaque intervention -possibilité de recrutement à temps partiel. -possibilité de recrutement en CDD -possibilité de recrutement en alternance, en contrat de professionnalisation sur les titres professionnels d'assistant de vie aux familles (ADVF) et d'agent d'accompagnement auprès d'adultes dépendants (AAAD), en partenariat[...]

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'association PAGODE recrute, pour le dispositif TANDEMPLOI, s'adressant à un public âgé de plus de 25 ans dit en "rupture", très éloigné de l'emploi, un.e infirmier.ère diplômé.e d'Etat. Au sein de l'équipe, il ou elle va à la rencontre des personnes très éloignées de l'emploi, créé du lien, engage des actions de repérage, de remobilisation et d'accompagnement du public cible sur le volet de la santé. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, socio-éducative et paramédicale, l'infirmier.ère aura pour missions principales : - -Suivi des publics cibles - Recueil des données cliniques, des besoins et attentes de la personne et de son entourage - Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients Développement des partenariats (social, logement, santé, culture, emploi) - Savoir décoder les situations administratives des usagers en lien avec l'accès aux soins et à la santé - Conseiller et orienter en fonction des situations vers les bons interlocuteurs - Tisser les liens avec[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Banca, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social ou d'Aide-Soignant(e) ou Auxiliaire de puériculture à pourvoir immédiatement en remplacement d'un arrêt maladie de 4 à 6 mois LES MISSIONS : - Accompagnement et soutien individualisé des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne en garantissant la qualité des soins, la sécurité des personnes et le respect de l'intimité et de la vie privée. - Animation du lieu de vie et de la vie sociale des résidents. - Soutien relationnel des résidents et de leur famille. - Elaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. - Participation à la vie institutionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagnement de la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements, etc.) en fonction de ses capacités et de ses choix et selon les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement. Protocoles à travailler. - Par collaboration avec l'infirmier(e), aide à la prise des médicaments sous forme non injectable (selon les dispositions du code la santé[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Banca, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social ou d'Aide-Soignant(e) ou Auxiliaire de puériculture à pourvoir immédiatement pour un remplacement arrêt maladie de 4 à 6 mois LES MISSIONS : - Accompagnement et soutien individualisé des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne en garantissant la qualité des soins, la sécurité des personnes et le respect de l'intimité et de la vie privée. - Animation du lieu de vie et de la vie sociale des résidents. - Soutien relationnel des résidents et de leur famille. - Elaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé en collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. - Participation à la vie institutionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES - Accompagnement de la personne dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements, etc.) en fonction de ses capacités et de ses choix et selon les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement. Protocoles à travailler. - Par collaboration avec l'infirmier(e), aide à la prise des médicaments sous forme non injectable (selon les dispositions du code la santé[...]

Directeur(trice) d'établissement d'enseignement spécialisé

Emploi Enseignement - Formation

Cabestany, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rattaché(e) au Directeur Régional Adjoint, vous assurez la responsabilité globale de l'établissement qui vous sera confié dans le cadre de la délégation de pouvoir confiée par le DRA, des documents repères internes, ainsi que des règlementations internes et externes applicables. Vos principales missions sont les suivantes : Manager une équipe pluridisciplinaire dans le respect de la charte de management d'Apprentis d'Auteuil Vous organisez et animez les équipes en cohérence avec le projet d'établissement Vous accompagnez les équipes et impulsez des dynamiques collectives sur le plan éducatif et l'intégration dans la vie en société. Vous êtes garant(e) du développement des compétences individuelles et collectives et veillez à la professionnalisation des équipes. En lien avec les chefs de services, vous vous assurez de la cohérence du parcours personnalisé de chaque jeune en lien avec les familles, les équipes du site et les partenaires externes Assurer la qualité d'accompagnement et de prise en charge des bénéficiaires, avec l'appui des équipes de la Direction Accompagnement Prestations et Qualité régionale Vous pilotez l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

- Evaluations des informations préoccupantes - Accueil, information et orientation, évaluation - Accompagnement social modalités et intensité en fonction du degré d'autonomie - Médiation, veille sociale, expertise, formation - Conduite de projets collectifs - Travail en équipe, en réseau et en partenariat

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le SIAO 85 est porté par un GCSMS composé de 5 associations membres : ADAPEI-ARIA ; AREAMS ; Habitat et Humanisme ; SOS Femmes et VISTA. Il centralise les demandes des personnes en grande précarité à la rue ou risquant de l'être et les oriente vers les places d'hébergement ou de logement adapté mises à disposition. Il œuvre pour permettre l'accès au logement autonome le plus directement et rapidement possible selon les principes du logement d'abord. Le(a) « Coordinateur(rice) SIAO » est placé(e) sous la responsabilité du Directeur, lui-même sous l'autorité du GCSMS SIAO 85. Il/elle contribue au bon fonctionnement du service en assurant les missions principales suivantes : COORDINATION DU 115 : Repérage de l'offre sur le territoire ; recenser les dispositifs existants et les communiquer : actualisation de l'offre (prestations, modalités.), tenue à jour et diffusion de la plaquette du 115 Suivre et favoriser l'optimisation des places d'hébergement d'urgence notamment celles dédiées aux personnes isolées Elaboration des critères et des modalités d'orientation, formalisation de protocoles en partenariat avec les centres d'hébergement Coordination des acteurs du 115 (internes[...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Chez LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, nous imaginons des résidences de services adaptées à tous : étudiants (Studently), flex-living (Sweetly), intergénérationnel et seniors (Serenly). Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Commercial(e) pour accompagner le développement de notre résidence senior Serenly ! Vos missions : Piloter la commercialisation de la résidence et atteindre les objectifs fixés Développer un réseau local solide (partenariats BtoB, institutionnels.) Réaliser une veille concurrentielle et ajuster la stratégie tarifaire Participer aux évènements, salons & portes ouvertes Assurer la satisfaction client et animer les avis positifs en ligne Ce que nous recherchons : Une expérience confirmée sur un poste commercial (la connaissance du secteur senior est un vrai plus !) Un(e) professionnel(le) autonome, rigoureux(se), avec un excellent relationnel Un goût prononcé pour les challenges et le travail en équipe Ce que nous vous proposons : CDI - 39h/semaine (du lundi au vendredi) Rémunération : 2 400 € brut/mois + primes Véhicule de service Envie de rejoindre une équipe dynamique et donner du sens à votre quotidien ? Postulez dès maintenant et faites[...]

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi Enseignement - Formation

Buxerolles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) commercial(e) sédentaire, afin d'effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) en alternance sur une durée de 24 mois pour la rentrée de septembre 2025. Vos missions seront : - Accueil client - Vente - Encaissement - Gestion (presse, inventaire, etc.) - Développement du digital - Développement du CA auprès des collectivités - Création de partenariat Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le lundi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission : être titulaire du Bac. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Missions Dans le cadre de la création d'une Maison de la Famille et en lien avec le Réseau Parentalité du bassin de vie 4, développer un accueil inconditionnel auprès des familles de ce territoire ainsi que des actions et services de soutien à la parentalité. Activités principales 1/ Elaboration du diagnostic 1.1 Contribuer à l'élaboration des diagnostics des besoins des familles du bassin de vie 4. 2/ Accueil et accompagnement social des familles 2.1 Assurer l'accueil, l'écoute et le soutien individuel des familles, leur accompagnement et si nécessaire leur orientation vers des partenaires experts. 3/ Actions collectives de soutien à la parentalité et l'appui aux collectifs de parents 3.1 A partir des demandes individuelles informelles des familles, proposer des actions et services collectifs répondant à leurs besoins. (Café des parents à thèmes, activités impliquant les parents et leurs enfants, temps de sensibilisations, etc.) 3.2 Favoriser les projets visant l'autonomisation des parents et la construction de projets avec d'autres parents. 3.3 Accompagner les familles repérées vers les actions de soutien à la parentalité élaborées par les acteurs du Réseau Parentalité. 3.4[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Agroalimentaire

Henrichemont, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Contexte et Définition du poste : Rejoignez une équipe dynamique de 150 technico-commerciaux (H/F) sur la France, la Belgique et la Suisse. Notre entreprise, forte de 30 ans d'expérience, est pionnière dans un concept innovant allant de la fertilisation des sols à la nutrition animale. En tant que membre de notre entreprise familiale à taille humaine, vous bénéficierez d'un soutien personnalisé pour développer vos compétences et votre activité et serez autonome dans votre quotidien. La Mission - Développer un concept novateur dans un secteur géographique exclusif, avec reprise d'un portefeuille clients - Établir des partenariats solides avec les agriculteurs pour améliorer leurs performances technico-économiques, grâce à un concept agronomique respectueux de l'environnement. Profil Recherché Nous recherchons des candidats : - Passionnés par les solutions durables et performantes. - Autonomes, avec des connaissances solides en élevage et êtes prêts à vous investir dans la production de fourrages et la grande culture. - Capables de combiner expertise technique et compétences commerciales. Conditions - Contrat à Durée Indéterminée. - Véhicule de fonction et frais pris[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Le Poste est basé à Montbéliard avec une mobilité à Héricourt LA MISSION : Grâce à la prestation Activ Projet (AP3), vous accompagnez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-en-Argonne, 55, Meuse, Grand Est

Dans un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Social et sous la responsabilité du chef de service, vous aurez pour principales missions : * Accompagnement social global des usagers * Elaboration de projets personnalisés, bilans individuels * Identification et gestion des situations d'urgences spécifique au 115 * Participation au travail d'équipe, en réseau et en partenariat, à l'élaboration et mise en œuvre du Projet de service et personnalisé * Participation à l'accueil, à l'accompagnement et à l'évaluation des stagiaires * Respect du règlement de fonctionnement, des protocoles, des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL : * De formation Bac +3, vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'EDUCATEUR SPECIALISE ou de CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE * Excellentes compétences en relationnel et une bonne capacité à travailler en autonomie. * Sens de l'organisation, de l'initiative et des responsabilités. CDD évolutif

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

VOTRE POSTE Le(la) formateur(trice) participe à l'ingénierie pédagogique, la mise en œuvre et l'évaluation des actions visant à développer les compétences des apprenants. Il ou elle inscrit ses pratiques dans le cadre du projet institutionnel et de la règlementation métier et formation. Il ou elle s'engage dans le processus d'amélioration continue des pratiques de formation. VOTRE SERVICE Rattachement hiérarchique : Directeur de l'Institut IFMS, Cadre supérieur référent Relations fonctionnelles : En interne : - Etudiants, élèves, stagiaires - Formateurs - Cadres supérieurs - Intendantes - Agent d'accueil - Secrétaires - Documentaliste En externe : - Directeurs des soins, maitres de stage et tuteurs des établissements et structures de soins, dans le cadre des visites de stage et du suivi des étudiants - Formateurs occasionnels et intervenants extérieurs experts dans les disciplines enseignées - Intervenants universitaires dans le cadre de l'universitarisation - Equipes pédagogiques d'autres instituts de formation (DTS, IFMEM) pour échanges, coordination et recherche - Services de formation continue pour des propositions d'actions de formation. CONDITIONS DE TRAVAIL -[...]

Responsable d'affaires en industrie

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Société d'ingénierie logicielle. Elle se spécialise dans la réalisation de projets complexes mettant en oeuvre des technologies Objet (Java/JEE, C++, C# .Net Core, Python, PHP), Web (Angular, ReactJS, VueJS) et Mobile (Android, iOS, multiplateforme). A ce coeur de compétences, l'entreprise a progressivement greffé des métiers périphériques au développement logiciel, notamment le DevOps, l'assurance qualité, la data science et la cybersécurité. Leur savoir-faire couvre toutes les étapes de la vie d'un logiciel, du recueil des besoins à la préparation de ses évolutions. Les ingénieurs de la société interviennent dans les domaines des systèmes d'information, du web, des télécoms, du logiciel industriel, de l'applicatif embarqué et du réseau. Culture d'entreprise Siège social à Vallauris Fait partie d'un groupe de + de ingénieurs Etat d'esprit bienveillant et positif. Création de poste du à la croissance de l'entreprise. Développement commercial d'un périmètre déjà existant Grand Compte, PME et Start-up Suivi des projets en cours (planning, humain, financier) Collaboration avec la direction pour élaborer de nouveaux partenariats de type Centres de Services ou Forfaits Recrutement[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association PEP Savoie Mont-Blanc, acteur incontournable de la solidarité et de l'éducation en Savoie et Haute-Savoie, recrute un(e) Chargé(e) de mission pour piloter et développer ses actions en faveur de la scolarité inclusive et de la lutte contre les inégalités. Au sein de l'équipe siège de l'Association PEP Savoie Mont-Blanc, vous contribuez activement à la définition, au déploiement et à l'évaluation des actions de solidarité portées sur les territoires de la Savoie et de la Haute-Savoie. À l'interface entre les établissements scolaires, les partenaires institutionnels et les collectivités, vous êtes un acteur clé de la dynamique éducative et solidaire de l'association. Par vos initiatives, vos analyses et votre engagement, vous soutenez les publics les plus fragiles et favorisez l'égalité des chances. * Vous travaillez en étroite collaboration avec les directions, les équipes de terrain et le réseau associatif, en garantissant la mise en œuvre opérationnelle, administrative et financière des projets confiés, tout en assurant leur visibilité et leur impact Vos missions - Déployer des actions de solidarité dans les domaines de la scolarité et du handicap. - Coordonner[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtel-sur-Moselle, 88, Vosges, Grand Est

Attrait pour la pédagogie Montessori et formation de toute l équipe prévue ainsi que période d'observation dans la micro-crèche de Sanchey. Les missions: - Accueille et accompagne le jeune enfant, sa famille ou substituts parentaux - Définit et met en œuvre le projet éducatif et le projet pédagogique - Anime et met en œuvre les temps d'éveil - Réflexion de journées ou semaines à thème - Gère les relations avec les familles - Participe aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant - Développe et anime le partenariat interne et externe - Forme et accompagne les stagiaires - Assure l'encadrement de son équipe en l'absence des gérants, de la directrice Prise de poste prévue : septembre 2025

Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Neuvy, 32, Allier, Occitanie

Le CFPPA de l'Allier recrute un(e) formateur(trice) en économie, comptabilité, gestion et stratégie d'entreprise, pour intervenir auprès de différents publics en formation. Assurer les enseignements en : - Économie, comptabilité, gestion - Stratégie d'entreprise, analyse économique et financière, pilotage de projet - Concevoir et adapter les séquences pédagogiques - Participer à l'évaluation des acquis et à l'accompagnement individualisé des apprenants - Contribuer au développement de l'offre de formation - S'impliquer activement dans la vie du centre (réunions pédagogiques, projets collectifs, partenariats.) - Statut : Formateur - agent sur budget de l'établissement - Temps de travail : Annualisé - Rémunération : Selon diplôme, expérience et compétences

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Aubigny-sur-Nère, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons des Conseillers en immobilier indépendants (H/F) sur le secteur d'Aubigny sur Nère (18). Que vous ayez de l'expérience et des connaissances ou non en immobilier, nous vous formons dès votre intégration et tout au long de votre carrière chez nous ! Vos missions ? Vous serez en charge des projets immobiliers Achats / Ventes / Location de vos clients de A à Z, dans une relation de confiance et de proximité. Véritablement un métier de « terrain » où vos qualités de négociateur et surtout relationnelles seront valorisées ! Vous développerez votre portefeuille clients et assurerez le suivi de vos dossiers jusqu'à la signature de l'acte de vente. Advicim vous apporte : - Des formations et un accompagnement personnalisé (coachs régionaux, ateliers prospection, large choix de formation thématique en visio...) - Des supports de communication personnalisés - Une diffusion de vos annonces sur les sites partenaires les plus performants (Le Bon Coin, Se Loger, A Vendre A Louer, Logic-Immo...) - Des commissions allant de 65% à 96% des honoraires d'agence (rémunération annuelle moyenne 35K/ an) + Possibilité de revenus complémentaires (partenariat courtier, gestion[...]

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous recherchons des Conseillers en immobilier indépendants (H/F) sur le secteur de Vernouillet (28). Que vous ayez de l'expérience et des connaissances ou non en immobilier, nous vous formons dès votre intégration et tout au long de votre carrière chez nous ! Vos missions ? Vous serez en charge des projets immobiliers Achats / Ventes / Location de vos clients de A à Z, dans une relation de confiance et de proximité. Véritablement un métier de « terrain » où vos qualités de négociateur et surtout relationnelles seront valorisées ! Vous développerez votre portefeuille clients et assurerez le suivi de vos dossiers jusqu'à la signature de l'acte de vente. Advicim vous apporte : - Des formations et un accompagnement personnalisé (coachs régionaux, ateliers prospection, large choix de formation thématique en visio...) - Des supports de communication personnalisés - Une diffusion de vos annonces sur les sites partenaires les plus performants (Le Bon Coin, Se Loger, A Vendre A Louer, Logic-Immo...) - Des commissions allant de 65% à 96% des honoraires d'agence (rémunération annuelle moyenne 35K/ an) + Possibilité de revenus complémentaires (partenariat courtier, gestion locative...) -[...]

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Vincent-de-Tyrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vert l'Objectif Bayonne recherche activement pour ses clients, des ouvriers paysagistes (H/F) pour des chantiers de création en espaces verts sur le secteur de Saint Vincent de Tyrosse et sa périphérie. En partenariat avec votre chef d'équipe, vos principales missions seront : - Préparation des sols - Plantation de végétaux - Engazonnement : semi ou placage de gazon - Maçonnerie paysagère : pose de clôture, pavage, dallage, pose de bordures Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme : CAP/BEP/Bac Aménagements paysagers. - Et/ou une expérience significative sur un poste similaire. - Permis BE et CACES mini-pelle seraient un plus à votre candidature. - Vous êtes ponctuel et motivé. Conditions de salaire : - 35h/semaine. - Rémunération selon profil et expérience - Heures supplémentaires majorées - Panier + déplacements Vert l'Objectif Bayonne c'est : - La valorisation de votre rémunération selon votre expérience. - Une majoration de votre salaire brut (10% IFM et 10% congés payés). - Une prise en charge de la mutuelle entreprise de 50% - Un équipement de protection individuel du paysagiste OFFERT. - Un accompagnement personnalisé de votre projet professionnel. -[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la cheffe de service du Pôle Hébergement, le référent éducatif a pour mission la mise en œuvre du projet personnalisé du jeune dans le respect du projet de service. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et assure le suivi éducatif, administratif et social. Il est attentif à inscrire son action dans des partenariats avec les autres structures de l'Union Pour l'Enfance et les réseaux de soin, de formation, du logement, dans une visée d'insertion dans le droit commun, ou vers le champ médicosocial si nécessaire. Le référent éducatif intègre une équipe qui intervient au sein d'une résidence qui héberge des jeunes de 14 à 17 ans dans une visée d'autonomie en vue d'une d'insertion réussie dans la société, et travaille en lien étroit avec les équipes des ateliers Agapè Poitou en charge de leur remobilisation scolaire et professionnelle. PROFIL - Diplôme de travail social : Educateur spécialisé, Educateur jeunes enfants ou Assistant social - Expérience dans le secteur social exigée et dans l'accompagnement à la parentalité. - Rigueur, Diplomatie et capacité de travail en équipe. - Maîtrise de l'écrit professionnel (capacités rédactionnelles). - Aptitude[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

L' association " Au Marché Conté", Epicerie Solidaire à Bourg en Bresse offre une alternative aux foyers en difficulté économique ponctuelle grâce à un magasin en libre service, des ateliers espaces de rencontres et d'échanges de savoirs, et un chantier d'insertion. "Au Marché Conté" recherche un/ une ANIMATEUR/TRICE SOCIAL , dans le cadre d'une création de poste, sous l'autorité hiérarchique de la directrice et en lien directe avec la conseillère en économie sociale et familiale (CESF) et l'encadrante technique. Vos missions principales: - activités socio éducatives collectives: communication, préparation et animation des activités. En effectuer le suivi et rendre compte à la CESF. Garantir l'accueil collectif lors des jours d'ouverture du magasin. - créer et entretenir des partenariats. - animer l'activité de vente aux utilisateurs, préparer le magasin, organiser les postes pour les salariés et les bénévoles, en fonction des directives de l'encadrante technique. Votre profil: - vous avez une expérience en animation sociale - vous êtes sensible à l'économie sociale et solidaire et au monde associatif - vous savez concevoir et gérer des projets d'activités, organiser et[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Grane, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE A POURVOIR AU 21 août 2025 Au sein de la micro-crèche de GRÂNE, vous effectuez l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre d'activités d'éveil et des règles de sécurité et d'hygiène, transmission des informations aux parents, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement. Sous la responsabilité de la directrice de la structure vos missions sont les suivantes : Participer à l'éveil de l'enfant tout en respectant son rythme et ses besoins individuels dans un souci de bien être de l'enfant. o Indicateurs/Résultats attendus : Une observation fine de l'enfant, Propositions et mise en place d'activités d'éveils variées, adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant (motricité libre, fine, globale, cognitive, artistique.) de façon individuelle ou en grand groupe Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie et de son développement o Indicateurs/Résultats attendus : Aide aux repas, à l'endormissement, à l'acquisition de la propreté Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure en tenant compte des valeurs du Projet Educatif Intercommunal et du Projet Santé Favoriser la mise en place de projets en directions[...]

Responsable logistique

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Formateur / Formatrice d'adultes

Enseignant / Enseignante des écoles

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Assistant / Assistante de gestion commerciale

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Responsable de la relation clientèle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Enseignant / Enseignante des écoles

Chargé / Chargée de communication événementielle

Chef / Cheffe de projet tourisme

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Responsable de structure d'accueil social

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Chargé / Chargée de projet emploi

Responsable Commercial / Commerciale

Secrétaire général adjoint/générale adjointe d'association

Ingénieur / Ingénieure des travaux des eaux et forêts

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Aide à domicile

Infirmier / Infirmière de prévention

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Auxiliaire de puériculture

Directeur(trice) d'établissement d'enseignement spécialisé

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Commercial / Commerciale sédentaire

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Technico-commercial / Technico-commerciale

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Formateur / Formatrice de la formation continue

Responsable d'affaires en industrie

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Ressources supplémentaires